SGK'dan Yurt Dışı Görevli Kamu Personeline Sağlık Yardımı Düzenlemesi
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), yurt dışı göreve atanan 4/1-(c) statüsündeki kamu görevlileri için uygulanacak sağlık yardımı formüllerine ilişkin yeni bir yazı yayımladı.
08 Ekim 2025 tarihli ve 127225971 sayılı genel yazı, konuyla ilgili tereddütleri gidermeyi amaçlıyor.
Yeni Düzenlemenin Kapsamı
SGK açıklamasına göre, Türkiye’nin Almanya, Belçika, Karadağ, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti (KKTC) ve Macaristan ile imzaladığı sosyal güvenlik sözleşmeleri, sadece 4/1-(a) ve 4/1-(b) sigortalılarını değil, aynı zamanda 4/1-(c) (kamu görevlisi) statüsündeki çalışanları da kapsıyor.
Bu kapsamda, söz konusu ülkelere kamu göreviyle atanan 4/1-(c) sigortalılarına görev süresi boyunca geçerli sağlık yardım formülleri düzenlenecek.
Uygulamada Dikkat Edilecek Tarih
SGK’ya bağlı il müdürlükleri ve merkezlerde bazı tereddütler yaşandığı belirtilerek, “Sağlık Yardımlarının Bitiş Tarihi” kısmının nasıl doldurulacağı netleştirildi.
SGK açıklamasında, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 62’nci maddesi esas alınarak, sağlık yardımı bitiş tarihinin sadece görev bitiş tarihiyle değil, buna 15 günlük “mehil süresi” eklenerek belirlenmesi gerektiği vurgulandı.
Bu düzenleme, memurların görev bitiminden sonra Türkiye’ye dönüş ve idari işlemler için tanınan sürenin de sağlık güvencesi kapsamında olmasını sağlayacak.
Anayasaya göre sistem nasıl olacak?
Yeni uygulamaya göre, Almanya, Belçika, Karadağ, KKTC ve Macaristan’daki Türk kamu personeli, yurt dışı görevi sona erdikten sonra 15 gün daha sağlık yardımlarından yararlanmaya devam edecek.
Bu karar, SGK tarafından yayımlanan genel yazı ile tüm birimlere iletilmiş olup, 4/1-(c) sigortalı kamu çalışanlarının işlemleri bu esaslara göre yürütülecek.
